2月23日至24日，珠海市第三人民医院2024年医院发展工作会议暨职工代表大会召开。珠海各院校、相关组织及单位等代表共130余人参加会议。
会议现场 受访者供图
会上，珠海三院院长黄明星作《擘画三院发展新蓝图，启航奋斗建功新征程》2024年医院发展工作会议报告及个人述职报告。2023年，医院聚焦“一三五”发展规划，打造“四大重点学科群”，大力加强专科建设，提升公共卫生能力水平，为患者提供专科特色突出的“强专科、优综合”医疗服务，交出一份有“速度”、有“力度”、有“广度”、有“温度”的新答卷。2024年，医院将坚持以建设高水平、研究型、智慧型“公共卫生临床医学中心”为中长期战略目标，以建设“创建三甲精神专科医院”为近期目标，以“坚持高质量发展”为首要任务，以“学科、平台、人才”为三大抓手，完整、准确、全面贯彻落实新质生产力理念，促进医院战略升级，以创新注入新动能，以科研实现新飞跃，全力以赴推动医院高质量发展取得新成效。全体职工代表对2024年医院发展工作会议报告进行审议。
会上，珠海市卫生健康局党委委员、副局长贵艳对过去一年医院所取得的成绩给予充分肯定，勉励大家在新的一年里凝心聚力开好局，为人民群众的健康保驾护航。同时，希望参会代表能认真履行好代表职责，为医院的建设与发展献计献策，推动医院高质量发展。她强调，2024年是实现“十四五”规划目标任务的关键一年，市三院要积极开拓专科发展“新局面”，打造省市高水平临床重点专科；坚持项目驱动，探索医防融合“新模式”，做细做深做实企业服务；推进医院科研创新项目转化落地，加强粤港澳大湾区高水平大学和创新企业合作交流，通过科研教学引领“新发展”；通过智慧医疗赋能服务书写“新篇章”，推动智慧创新专科建设；强化医媒融合促进宣传健教力度，积极打造健康促进“新品牌”。
随后，广州医科大学附属脑科医院专职党委副书记黄兴兵做《以评促建，推动医院高质量发展》专题授课。他阐释，医院高质量发展应以评审标准为指引，以医疗安全为核心，以评促建、以评促改、评建结合，重在医院文化内涵建设。
全体参会人员分为5组针对大会所作的2023年医院工作报告，围绕2024年医院发展工作会议报告及目标责任书展开讨论，重点确定专科发展路径及实施方案。会议对2023年突出的集体、个人进行表彰。黄明星分别与科室代表签订2024年科室发展目标责任书。
最后，珠海市卫生健康局副局长张瑞珊向一年来在各自岗位上辛勤付出的全体职工致以崇高的敬意，对受到表彰和奖励的先进集体和个人表示热烈的祝贺，寄语医院广大干部职工“星光不问赶路人”“改革优化永远在路上”，并号召大家奏响战鼓、凝心聚力、铆足干劲、抢抓机遇，深入学习贯彻省、市“新春第一会”精神，把推进中国式现代化作为新时代最大的政治，把坚持高质量发展作为新时代的硬道理，紧扣省委“1310”具体部署和市委“1313”思路举措，以思想大解放、能力大提升、作风大转变、工作大落实勇立时代潮头，锚定标高追求，在创新驱动发展和发展新质生产力上做好卫生健康文章，坚定扛起珠海卫生健康新使命，共同谱写医院高质量发展新篇章。
